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說(shuō)的好，經(jīng)驗(yàn)之談，仰視你。

頂一個(gè)，難得的好文章，論壇缺的就是有這種宏觀思想的帖子

同感啊

內(nèi)向的人如何轉(zhuǎn)型呢!

我覺(jué)得，我的最終出路是，積累了足夠的經(jīng)驗(yàn)及閱歷后擁有自己的公司。當(dāng)老板！�。�

呵呵，適合自己的才是合適的職業(yè)。我畢業(yè)做老師1年（鎮(zhèn)中學(xué)），不發(fā)工資辭職打工。

又做了5年銷(xiāo)售，感覺(jué)性格不合適，又不會(huì)喝酒，就改行做從小就喜歡的電氣技術(shù)。

后來(lái)發(fā)現(xiàn)機(jī)械設(shè)計(jì)也蠻好玩，又搞機(jī)械，將來(lái)打算做機(jī)電一體化的。感覺(jué)挺好。

我看了這文章，細(xì)心的琢磨了幾天，想想筆者說(shuō)的很有道理。其實(shí)現(xiàn)在的我們真的很朦朧。

最后的建議不錯(cuò)，我比較贊同，我就是這么做的

呵呵，我已轉(zhuǎn)型了，就是業(yè)務(wù)太難開(kāi)拓，還好有技術(shù)去墊底才不餓死

每個(gè)人的性格不同,會(huì)影響到后續(xù)的發(fā)展.
有些人就喜歡在技術(shù)上鉆研,不斷挑戰(zhàn)新的技術(shù),這就是最大的成就.
有些人就喜歡和不同的人打交道,有了技術(shù)的背景,就適合往業(yè)務(wù)的方向發(fā)展.
不是很個(gè)人都喜歡當(dāng)老板,當(dāng)主管.
管理是一件很煩的工作.不是只要考慮到自己的升遷,自己的荷包.
這些在手下一起打拼的兄弟姐妹難道不用照顧?(當(dāng)然也有這樣的人)
所以有些人就喜歡當(dāng)個(gè)小小工程師,能養(yǎng)家糊口,圖個(gè)溫飽就好的,也大有人在.
端看自己的選擇.
當(dāng)然,如果只是眼高手低,不自我成長(zhǎng),那一切也都只是空談,對(duì)現(xiàn)在,對(duì)未來(lái),都沒(méi)有任何幫助.

每個(gè)人的性格不同,會(huì)影響到后續(xù)的發(fā)展.
有些人就喜歡在技術(shù)上鉆研,不斷挑戰(zhàn)新的技術(shù),這就是最大的成就.
有些人就喜歡和不同的人打交道,有了技術(shù)的背景,就適合往業(yè)務(wù)的方向發(fā)展.
不是很個(gè)人都喜歡當(dāng)老板,當(dāng)主管.
管理是一件很煩的工作.不是只要考慮到自己的升遷,自己的荷包.
這些在手下一起打拼的兄弟姐妹難道不用照顧?(當(dāng)然也有這樣的人)
所以有些人就喜歡當(dāng)個(gè)小小工程師,能養(yǎng)家糊口,圖個(gè)溫飽就好的,也大有人在.
端看自己的選擇.
當(dāng)然,如果只是眼高手低,不自我成長(zhǎng),那一切也都只是空談,對(duì)現(xiàn)在,對(duì)未來(lái),都沒(méi)有任何幫助

35歲前，充分累積經(jīng)驗(yàn)也是很好的。